Do partnerów strategicznych fundacji Share the Care dołącza Nordea Bank Abp S.A. oddział w Polsce, będący częścią globalnej grupy Nordea. Oddział jest integralną częścią największego banku w Europie północnej. „Połączyły nas wspólne wartości i cele. Wierzymy, że dotychczasowe doświadczenia organizacji, która równość i różnorodność stawia w centrum swojej kultury organizacyjnej wzbogacą nasze tegoroczne kampanie […]
Zapraszamy Was na kolejny trening dobrej rozmowy w ramach projektu Dialog Polski. Tym razem o podziale obowiązków domowych, który odbędzie się 5 lutego w godz. 18:00-21:00. Jest on częścią serii spotkań „Kobiety i Mężczyźni” organizowanej przez Fundacja Nowej Wspólnoty, którego partnerem zostaliśmy. Na czym to polega? Treningi dobrej rozmowy to spotkania, […]
Forbes Women, Fundacja Share the Care oraz UNGC Network Poland startują z 2 edycją rankingu pracodawców, którzy wyrównują szanse kobiet i mężczyzn na rynku pracy poprzez działania budujące równość rodzicielską. Pomimo modernizacji, wzrostu gospodarczego i wzrostu odsetka zatrudnionych kobiet w XX wieku, przez długi czas różnica w wynagrodzeniach kobiet i […]
Z jakich uprawnień mogą korzystać rodzice dzieci urodzonych w 2024 roku? Według zapowiedzi partii, które tworzą nowy rząd, polskich pracowników już w 2024 r. czekają spore zmiany. Wizja reform rynku pracy, zawarta w umowie koalicyjnej, skupia się m.in. na dążeniu do równości płci i wsparciu kobiet w powrocie do pracy […]
Karta Różnorodności organizuje kolejną odsłonę inicjatywy kierowanej do pracodawców zaawansowanych w obszarach Diversity, Equity & Inclusion. Nagradzane są m.in. działania na rzecz grup narażonych na dyskryminację, a także prowadzone cykle szkoleniowe czy projekty międzysektorowe ukierunkowane na różnorodność, równość i włączanie. Organizowane przez Forum Odpowiedzialnego Biznesu wydarzenie wpisuje się w obchody […]
Zdarza się, że nasze słowa są interpretowane inaczej niż byśmy sobie tego życzyli, a czasem nawet nie mówimy w ogóle, zakładając, że partner sam zrozumie. Chociaż wszyscy chcemy dobrze i mamy dobre intencje, to w praktyce różnie to wychodzi… Dlatego tak ważna jest umiejętność otwartej rozmowy i skutecznej komunikacji w […]
Co druga pracująca mama w Polsce nadal pracuje, kiedy jest przeziębiona lub ma grypę. Kiedy w końcu decyduje się wziąć wolne – też nie odpoczywa zajmując się w tym czasie domem i dziećmi. Firma Haleon, producent leku Theraflu i Fundacja Share the Care łączą siły, aby wesprzeć aktywne zawodowo matki […]
Dr Katarzyna Suwada i prof. Anna Kurowska-badaczki pracujące dla Uniwersytetu Warszawskiego realizują badanie naukowe dotyczące doświadczeń ojców w zakresie korzystania i niekorzystania z urlopów rodzicielskich. Podstawowe informacje o badaniu W ramach projektu zatytułowanego „Ojcowska wolność wyboru (nie)korzystania z urlopu rodzicielskiego” poszukiwani są ojcowie dzieci w wieku od 6 miesięcy do […]
Wspólnie z UNGC Poland wspieramy promocję i równość płci i różnorodności w biznesie. Razem dbamy o przestrzeganie praw człowieka tworząc różnorodne i inkluzywne środowisko. Podczas Gali UN Day nasza fundacja została wyróżniona za współpracę przy realizacji Celów Zrównoważonego Rozwoju ONZ. Jesteśmy zaszczycone i bardzo dumne z tej współpracy i wyróżnienia. […]
Na ile rozwiązania work-life balance oferowane przez lokalnych pracodawców są istotne dla kobiet i mężczyzn? Jaka jest świadomość nowych zapisów prawa pracy? Ile kosztuje work-life balance? Badacze i badaczki z Katedry Zarzadzania i Ekonomii Przedsiębiorstw na Uniwersytecie Rolniczym w Krakowie sprawdzają jak osoby pracujące w naszym mieście godzą pracę z […]
