Kiedy kobieta zostaje mamą i nawet powróci do aktywności zawodowej, często jej poczucie własnej wartości i samoocena doprawione sporą dawką wyrzutów sumienia, nie pozwalają jej dostrzec swojego potencjału.
Taki stan rzeczy jest również „zasługą” nadal funkcjonujących w społeczeństwie stereotypów, np. „mama karierowiczka”.
„Proud to be a Working Mum” to kampania, która ma pomóc kobietom docenić siebie i uwierzyć, że stanowią potencjał dla świata, społeczeństwa, swoich dzieci, partnerów i siebie samych.
Inicjatywa ma za zadanie zmienić społeczne postrzeganie matek pracujących, pokazując, że mogą one skutecznie łączyć życie zawodowe z rodzinnym, będąc równocześnie inspiracją i wsparciem dla innych.
Z okazji Dnia Matki oraz w odpowiedzi na zmieniające się potrzeby współczesnego świata, Fundacja Share the Care wspólnie z Femmeritum startuje z trzecią edycją kampanii „Proud to be a Working Mum”.
Jej celem jest podkreślenie nieocenionego wkładu pracujących matek w rozwój społeczeństwa, gospodarki, oraz w wychowanie przyszłych pokoleń.
W tym roku z okazji Dnia Matki zapraszamy Was na wyjątkowe power breakfast w ramach kampanii „Proud to be a working mum”!
Organizatorem jest Femmeritum , a fundacja współorganizatorem.
Poczujecie się dumne! Poczujecie się silne!
Kiedy: 28 maja
Godziny: 9:00 – 13:00
Gdzie: DEVIRE Al. Jerozolimskie 94
Co w programie?
– Zofia Smełka-Leszczyńska, PhD, której z pewnością przedstawiać nie trzeba, ze znaną sobie wnikliwością połączy kropki, perspektywy i dane, aby odpowiedzieć na pytanie, jak skutecznie wspierać mamy na rynku pracy
– Agnieszka Matan– scenarzystka, komiczka z Resortu Komedii i trenerka Szkoły Impro, zabierze nas w świat humoru i refleksji na temat powrotu do pracy po macierzyństwie.
Zapraszamy na „10 legalnych sposobów na to, jak (nie) wrócić do pracy”
Część warsztatowa – teraz czas na Was!
Będziemy wspólnie pracować nad przewodnikiem dobrych praktyk, analizując każdy etap życia zawodowego pracującej mamy. To pomoże wypracować nowe standardy, które są naprawdę potrzebne w świecie zmieniających się potrzeb zarówno pracowników, jak i pracodawców.
Partnerem wydarzenia jest firma Devire, której bardzo dziękujemy za zaangażowanie i współorganizację wydarzenia.
Zarejestruj się teraz i dołącz do nas!
Liczba miejsc ograniczona.
Zapraszamy !
